Reprise et garde d'enfantsDes ambiguïtés dans les différentes publications du Ministère et de notre hiérarchie Académique amènent à des interprétations diverses. La Foire Aux Questions du Ministère (qui a été remise à jour le 5 juin) dit: "Les personnels enseignants qui ne souhaitent pas confier leurs enfants à la crèche ou à l’école alors qu’ils en ont la possibilité et qui attestent sur l’honneur ne disposer d’aucune solution de garde alternative seront mobilisés, prioritairement et sous réserve des nécessités du service, par leur responsable hiérarchique pour la continuité pédagogique à distance assurée pour les élèves que leurs parents ont choisi ne pas confier à l’école. Les autres personnels devront poser des congés annuels ou des jours RTT. Aucune ASA ne pourra être accordée dans ce cas." A relever la différence faite entre les différentes catégories de personnel (enseignant-es ou non enseignant-es), diviser pour régner, Blanquer est un spécialiste. A noter que si d'après ce texte la possibilité de rester quand on ne veut pas remettre son enfant à l'école ou à la crèche peuvent rester pourraient rester en télétravail, cette possibilité est "sous réserve des nécessités du service". Cette expression, utilisée très souvent par notre hiérarchie dès qu'elle souhaite dire non à une demande (les collègues qui se voient refuser des temps partiels ou des dispos. en savent quelque chose) permettra à vos IEN où chefs d'établissement de faire comme bon leur semble!!! Bonjour les inégalités de traitement et les républiques bananières... La fiche N°3 de la DGRH dit, elle, le contraire sur cette possibilité Lire la fiche... Quant au Recteur de Nice, sa circulaire aux IEN et Chefs d'établissement est semblable à cette fiche de la Direction Général des Ressources Humaines. lire la circulaire Que faire? Si vous êtes dans la situation où vous souhaitez ne pas remettre votre enfant l'école; faites en la demande à votre IEN, en vous appuyant sur le paragraphe de la FAQ que nous avons cité ci-dessus. Merci de nous envoyer à cgteduc06@gmail.com une copie de cette demande ainsi que la réponse que vous aurez reçu de votre hiérarchie. Sur simple demande de votre part nous vous adresserons un modèle de courriel à votre IEN (demande à nous adresser à cgteduc06@gmail.com) Une réaction à cet article n'hésitez pas à nous l'envoyer à cgteduc06@gmail.com |
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Règles de distanciation
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Compte rendu du CHSCT Académique du 4 juin 2020 Le Rectorat a envoyé aux IEN et aux chefs d'établissement un additif à la note du 09/05. Le flou c'est que tout dépend de la nécessité de service car si dans les textes plus possibilité d'ASA pour garde d'enfants, il y a possibilité de télétravail soit en fournissant une attestation montrant que l'enfant n'est pas accueilli tous les jours ou soit en s'arrangeant avec les chefs pour les personnels qui ne veulent absolument pas remettre leurs enfants. Asa possible pour les personnels qui ne peuvent être en télétravail si pas possibilité de garde. Lire la suite |
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