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Mouvement intra 2017 Qu’est ce qui doit changer ? Groupe de Travail du 12 janvier

dimanche 22 janvier 2017.
 
Mouvement intra 2017
Qu'est ce qui doit changer
?

Le 12 janvier, nous avons participé à un Groupe de travail sur les règles du mouvement 2017.
De nombreux points ont été abordés suite aux propositions de l’administration et des organisations syndicales présentes.
Ils seront entérinés lors de la CAPD du 1er février
Ce qu’il y a retenir : 
- Mesures de Carte Scolaire (MCS) : 
En cas de transformation des postes de ZIl en poste de BD, tous les ZIL bénéficieront d’une MCS avec une priorité 1 sur le poste transformé, 10 points sur tout autre poste de BD et 5 points sur tout poste d’adjoint-e.
Suite au redécoupage des circonscriptions, seront touchés par MCS certains personnels RASED et ZIL. Plusieurs cas de figure peuvent se présenter: 
1) Redécoupage avec maintien des postes dans la circo d'origine et la circo d'accueil: la personne touchée aura une  Priorité1 sur sa circonscription d'origine, Priorité1 sur son poste transféré dans la circonscription d'accueil et 10 points sur tout poste de même nature. 
2) Redécoupage avec création de poste dans la circonscription d'origine et fermeture de poste dans la circonscription d’accueil : la personne touchée aura une priorité 1 sur sa circonscription d’origine, Priorité 2 sur  le poste perdu dans la circonscription d'accueil , Priorité 4 sur tout poste de même nature dans les autres circonscription et 10 points sur tout poste de même nature. La personne touchée par la perte de son poste dans la circonscription d’accueil aura Priorité 1 sur sa circonscription, Priorité 4 sur tout poste de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature.
Si la personne touchée par la fermeture n'est pas la dernière nommée, la dernière nommée aura une Priorité 2 sur sa circonscription, Priorité 4 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature. 
3) Redécoupage avec fermetures de postes dans la circonscription d'origine et d’accueil : la personne touchée par la fermeture dans la circonscription d’origine aura Priorité 1 sur sa circonscription d’origine, Priorité 4 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature. La personne touchée par le redécoupage aura une Priorité1 sur son poste transféré dans la circonscription d'accueil, Priorité 2 sur la circonscription d’origine, Priorité 4 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature.
Si le-la dernier-e nommé-e est différent des deux premiers, Priorité 3 sur la circonscription d’origine, Priorité 4 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature.
La personne touchée par la fermeture de poste dans circonscription d’accueil aura Priorité 1 sur sa circonscription, Priorité 4 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature.
Si la personne touchée par la fermeture n'est pas la dernière nommée, le dernier nommé aura Priorité 2 sur sa circonscription, Priorité 4 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions et 10 points sur tout poste de même nature.
4) En cas de transfert d'un poste d'une école à une autre dans la même circonscription, la personne touchée aura Priorité 1 sur le poste transféré dans la nouvelle école et 10 sur les postes de même nature dans les autres circonscriptions.
A noter qu’en cas de retour dans la circonscription d’origine, l’ancienneté de nomination dans la circonscription est remise à 0.

- Barème : 
Les BD REP+ ayant exercé 3 ans en continu sur ce poste bénéficient des 5 points d’exercice en zone prioritaire
Les directeurs-trices ayant exercé en REP ou zone rurale et demandant un poste d’adjoint-e pourront cumuler leurs années d’exercice en tant qu’adjoint-e et directeur-trice pour bénéficier des bonifications.
Les interim de direction en classe unique pourront bénéficier d’une bonification de 10 points s’ils-elles redemandent le poste au mouvement suivant

- Voeux géographiques : 
  •  Intégration des SEGPA et ULIS dans les vœux de secteur de Nice
  • NOUVEAU :  à l'exception des agents spécialisés ou en cours de spécialisation, les vœux géographiques sur postes spécialisés ne seront pas comptabilisés comme voeux géographiques pour celles et ceux qui sont l’obligation d’en formuler.

- Restructuration d’écoles : plusieurs situations possibles
1) Transfert de postes d'une école vers une autre école de même nature (élémentaire, maternelle ou primaire)
Adjoint-e-s: Priorité 1 sur les postes d’adjoint-e-s de même nature dans l'école d’accueil et 10 points sur tout autre poste d’adjoint-e
Direction de l'école transférée: Priorité 1 sur  les postes d’adjoin-e-s de l'école d'accueil, 10 points sur tout poste de direction + 1 point/année d'ancienneté dans la direction occupée
A noter qu'après transfert, retour à 0 de l'ancienneté dans l’école.
2) Transferts de postes d'une école vers plusieurs écoles de la commune sans changement de la nature des écoles d’accueil:
Adjoint-e-s: Priorité 1 sur les postes d’adjoint-e-s de même nature dans la ou les écoles d’accueil et 10 points sur tout poste d’adjoint-e
Direction de l'école transférée: Priorité 1 sur les postes d’adjoint-e-s dans la ou les écoles d’accueil et 10 points sur tout poste de direction +1 point/année d'ancienneté dans la direction occupée
En cas de fermeture d'un poste dans l'une des écoles d'accueil : avant le transfert,  le dernier nommé dans l'école où il y a la fermeture sera touché par MCS et  aura Priorité 2 sur un poste d’adjoint-e dans son école (où il y a la fermeture).
3) Transferts de postes d'une école vers une ou plusieurs écoles entraînant un changement de nature
Adjoint-e-s transféré-e-s: Priorité 1 sur les postes d’adjoint-e-s de même nature , Priorité 2 sur les postes d’adjoint-e-s de nature différente dans la ou les écoles d’accueil et 10 points sur tout poste d’adjoint-e
Direction: Priorité 1 sur les postes d’adjoint-e-s de l'école d’accueil et 10 points sur tout voeu de direction +1 point/année d'ancienneté dans la direction occupée
4) Cas de 2 écoles qui ferment pour intégrer de nouveaux locaux ensemble : Même règle que les fusions
Adjoint-e-s : Priorité 1 sur poste de même nature dans la nouvelle école et 10 points sur tout poste d’adjoint-e
Direction : Priorité 1 sur la nouvelle direction pour les 2 directeur-trice-s qui seront départagés par leur AGS augmentée d'1 point par ancienneté dans leur direction précédente, Priorité 1 sur les postes d’adjoint-e-s dans la nouvelle école et10 points sur tout voeu de direction.

- Détachement : 
NOUVEAU : en cas de détachement dans un autre corps (second degré par exemple), perte du poste à Titre définitif.

- Dispositif PDMQDC et « moins de 3  ans » : les nominations seront prononcées à titre définitif.