Depuis la mise en oeuvre de la note de service 2005 réglementant l’accès à la hors-classe des certifiés, PLP,
CPE, de nouvelles règles différentes et très inégales d’une académie à l’autre, s’appliquent.
L’absence, désormais, de barème et de cadrage nationaux, constitue une rupture majeure par rapport aux
procédures en vigueur depuis 1989.
l’abandon d’un barème national, de critères objectifs et communs à tous, quels que soient
le lieu d’exercice, la discipline enseignée, la fréquence des inspections ;
l’ouverture immédiate de véritables négociations pour obtenir l’intégration de la hors-classe
dans la grille indiciaire de la Fonction publique revalorisée, afin que tous les personnels de
l’Education nationale puissent accéder à l’échelon terminal maximum en fin de carrière.
que tous les collègues au 11e échelon, et ayant l’ancienneté requise dans celui-ci pour accéder aux indices terminaux de la hors classe, puissent prétendre à une nomination et ne soient pas exclus a priori par leur mode d’accès au 11e échelon, par les avis de l’inspection et des chefs d’établissement. Aucun collègue ayant achevé sa carrière en classe normale ne saurait être exclu de l’accès à la hors-classe.
notamment que l’ancienneté de carrière soit, avec la notation, l’élément déterminant dans l’établissement de tous les tableaux d’avancement.
Téléchargez et signez la pétition unitaire !
