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Salaires... Ce que revendique la Cgt-Educ’action !

vendredi 5 janvier 2018.
 
Salaires
Où va-t-on? et au profit de qui?
Depuis maintenant plus de 15 ans  les politiques salariales des divers gouvernements qui se sont succédés ont visé à favoriser l'individualisation des salaires.
  • Valorisation du "mérite" supposé,
  • Valorisation de fonctions exercées jugées plus utiles que d'autres.
  • Apparition de la Hors Classe, avec des barèmes d'entrée dans celle-ci qui favorise  en grande partie certaines fonctions exercées.  
  • Appariton de la classe exceptionnelle pour laquelle on est encore dans le flou  sur un "barème" mis en place...
  • Apparition de primes et indemnités nouvelles...
Reste que tout ceci s'est fait au détriment de la valeur du point indiciaire... Résultat des courses, à ce petit jeu  qui y a gagné qui y a perdu?
La réponse est simple, tout le monde y a perdu, y compris pour les fonctions occupées ou les lieux d'exercice  qui ont "bénéficié" d'avantages dits conséquents...

Cette politique vise à la division des personnels en créant des tensions, et dans un système où tout le monde est perdant, le seul gagnant est l'Etat-Patron qui paye de moins en moins ses personnels...

La Cgt Educ'Action revendique une grille indiciaire permettant à toutes et tous d'atteindre le dernier échelon du corps.